新卒採用に関するよくあるお問い合わせ

Ｑ１.　採用までの流れを教えてください。

Ａ１.　「採用スケジュール」でご案内しています。

Ｑ２.　配属先は、どのようにして決まるのですか？希望は聞いてもらえるのですか？

Ａ２.　入社後の進入写真研修・OJT終了後、皆さんがコシハラというステージで、自らのキャリア・将来についてどのように考えられているかをお聞きする、「面談」を実施いたします。面談での皆さんの希望を踏まえ、社内各部門からの希望スペック、全社の人員配置状況、皆さんの適性を総合的に判断して決定いたします。

Ｑ３.　技術系で、学校での専攻とは全く違う職種につきたいのですが、可能でしょうか？

Ａ３.　まずは、学校での専攻および研究内容で見させていただきます。ただし、各自の能力や適性なども十分に考慮いたします。当然、入社後に新しい分野に挑戦することもできます。文系の方でも適正、希望によっては技術系の仕事につくこともあります。

Ｑ４.　入社後の勤務地は、どのようになりますか？

Ａ４.　当社は、全国に事業展開しており、各地に事業所があります。勤務地についての詳細は、「募集要項」をご覧ください。

Ｑ５.　入社後に、ローテーションはありますか？

Ａ５.　当社では、様々な職種を経験し、多様な価値観を知ることで、より大きく幅広く成長していただくため、ローテーションを行っています。技術系社員については、専門分野を考慮に入れたローテーションを行っています。